陈斌
职称：
作者：陈斌 （苏州经贸职业技术学院）
出处：人民论坛(中旬刊) 2010
关键词：高等教育质量；人力资源；问题；对策
摘要：我国是世界上劳动力资源最丰富的国家,提高高等教育质量是建设人力资源强国的必由之路。高等教育是我国人力资源开发与利用的关键,是我国国力迅速增强和经济不断向前发展的\'动力源\'。但目前我国的高等教育还存在一定的问题,进一步提高高等教育的质量是当前一项迫切、紧要的任务。
作者：陈斌 （苏州经贸职业技术学院）
出处：苏州大学学报·工科版 2010
关键词：科学发展观；和谐校园建设
摘要：从全面落实科学发展观,构建和谐校园的视角,分析了和谐校园的主要特征,阐述了构建和谐校园的重大意义,提出了要从坚持科学发展、实施以人为本战略、坚持改革创新、提高管理者依法治校能力、提升文化软实力等方面来加强和谐校园的建设.
作者：陈斌 （苏州经贸职业技术学院人事处 江苏苏州215009）
出处：教育科学文摘 2010
关键词：社会责任感；大学生；优化策略；教育存在；历史条件；人格素质；自律意识；履行责任
摘要：大学生社会责任感是在一定历史条件下形成的为建立美好社会而主动承担义务、履行责任的一种自律意识和人格素质。它至少包括三个层次的含义：自觉遵守社会的法律法规和道德规范；积极关注社会的发展及有关国计民生问题，关心、同情并尽力帮助他人；自觉地把个人的工作事业与社会的发展联系起来，尽职尽责，敬业乐业，具有服务 ...
被引情况： 超星被引 1 次；
作者：王斌，陈斌 （苏州经贸职业技术学院）
出处：消费导刊 2009
关键词：胜任力；教师；职业院校
摘要：我国教师人事制度改革之际,科学评价职业院校教师的胜任力不仅为教学管理科学化提供依据,也为教师全面提高自身职业素质提供方向。文章通过对职业类院校自身特点和教师岗位内涵分析,探索性地提出教师胜任力特征模型及构建思路。
被引情况： 超星被引 2 次；
作者：陈斌，李奎 （苏州经贸职业技术学院；虞城县人民检察院）
出处：黑龙江对外经贸 2010
关键词：雇主品牌；金融危机；实证分析
摘要：企业雇主品牌对于企业发展的作用越来越受到企业家的重视,雇主品牌与企业品牌、产品品牌已经成为通过对企业内部管理和对外营销的重要手段。雇主对现有员工和潜在人才的"承诺",关注人才的成长,是一种新思路、新战略,金融危机下企业应提升雇主品牌意识,加强雇主品牌管理的系统性,加快企业机制改革 ...
被引情况： 超星被引 5 次；
作者：陈家闯，陈斌，陈福明 （苏州经贸职业技术学院;）
出处：今日科苑 2007
关键词：高职院校；创新人才；双元制
摘要：我国高等教育的根本任务是培养具有\'创新精神和实践能力\'的高级专门人才,而高职院校的职业技术教育作为我国高等教育的一个重要组成部分,就是要培养具有实际动手能力以及创新精神的应用型人才。对于新时期要求,我们必须转变观念,改革教学方法,形成创新人才培养的良好环境和机制。
作者：陈斌 （苏州经贸职业技术学院 江苏苏州）
出处：高职论丛 2007
关键词：高职院校；双师素质；内涵；途径
摘要：本文针对\'双师素质\'教师队伍建设中存在的问题,提出了在正确理解\'双师素质\'标准基础上,注重其内涵建设的主要途径。
被引情况： 超星被引 5 次；
作者：陈斌 （苏州经贸职业技术学院 江苏苏州）
出处：高职论丛 2006
关键词：高职院校；人事分配制度；改革；关系
摘要：深化人事分配制度改革是高职院校人才强校的根本和办出特色的关键。人事分配制度改革是个复杂的系统工程,在实施改革的过程中,要广泛深入地做好教职工的思想发动和观念转变工作,要坚持以人为本的办学理念,认真处理好密切相关的几个关系,从而确立新的用人机制和分配机制,发挥其在学校发展中的推进器作用。
被引情况： 超星被引 5 次；
作者：陆孙琦，陈斌，张明 （苏州经贸职业技术学院）
出处：中国市场 2019
关键词：留学生管理；高职院校；印尼留学生
摘要：随着《留学中国计划》的提出,近年来高职院校逐步开始招收外国留学生,由于高职院校留学生工作起步较晚,在进行留学生教育管理时遇到的问题日益增多。文章以苏州经贸职业技术学院留学生管理为基础,总结当前高职院校留学生管理工作中存在的问题与不足,并提出如何解决这些问题的对策思路,为高职院校的留学生管理工作提供一 ...
作者：陈斌 （苏州经贸职业技术学院）
出处：轻工科技 2016
关键词：高职院校；法治；法治型党组织
摘要：高职院校法治型党组织建设,是落实全面从严治党的必然要求,是推进依法治校的关键所在,也是发挥党组织领导核心作用的根本保证。高职院校法治型党组织建设,必须坚持法治导向,注重顶层设计,建立“立体化”的推进体系,加强制度建设,构建“常态化”的科学机制,注重创新实践,探索“科学化”的建设路径,立足取得实效,制 ...